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Seguro de saúde: essencial para retenção de talentos

A gestão estratégica de pessoas é fundamental e reconhece que o capital humano é a maior riqueza de uma organização. Um estudo da OCDE destaca que, para cada dólar investido na prevenção, quatro dolares seriam economizados em serviços de saúde, fortalecendo ainda mais a necessidade de priorizar a saúde corporativa. 

Ambientes de trabalho saudáveis, com uma cultura de colaboração e acolhimento, tornam-se essenciais para o sucesso organizacional. Investir na satisfação dos colaboradores é investir no crescimento e na produtividade da empresa.

Muitas empresas reconhecem a importância de um benefício de saúde, mas os custos podem ser um obstáculo. Ao contrário do pensamento comum, existem opções personalizadas, como as oferecidas pela Unisaúde. Essas soluções vão além dos seguros tradicionais, proporcionando flexibilidade e adaptabilidade às necessidades específicas de cada empresa e seus colaboradores.

Investir em um benefício de saúde é essencial para promover uma imagem positiva da empresa, e para garantir a satisfação dos funcionários e impulsionar a produtividade. 

Aqui na Unisaúde, adotamos uma abordagem única, adaptando-nos às reais necessidades de cada organização. Cuidamos da qualidade de vida dos seus colaboradores, encontrando o equilíbrio entre otimização de recursos e redução de custos de tratamentos.

Ariete Alexandre
Business Developer